Er is een cao-akkoord gesloten voor medewerkers in verpleeg- en verzorgingshuizen en de thuiszorg. De vaste medewerkers krijgen naast een hoger loon en een hogere reiskostenvergoeding nu ook voorrang bij het invullen van het rooster. Door deze maatregelen hopen de vakbonden en werkgevers de uitstroom van vaste medewerkers naar zelfstandig ondernemerschap te stoppen. (bron: nos)